第442章 星逸云数据中心启用,双十一大促!

朱长林瞬间明白了王逸的想法,刀法要精准。

鲲鹏700比英伟达Tegra3强大40%,鲲鹏702比英伟达Tegra3提升110%左右。

X50的英伟达Tegra3,若是换成鲲鹏700,那X55也用鲲鹏700,就不好卖高价了。

若是X55上鲲鹏702,那X60就不好整了。

至于年底的鲲鹏901,不带基带,的确是给星逸电视用的,但不是1080版,而是4K版!

鲲鹏901那么强大的性能,用在1080上就是浪费,必须上4K。

届时,无界电视鲲鹏500,星逸X40、x50继续英伟达Tegra3,明年的X55用鲲鹏700,X60用鲲鹏702。

下半年的4K版,直接上鲲鹏901。

主打一个层次分明,一分钱一分货。

其中X604K版,售价更是冲到14999以上!

2013年的60英寸电视就要一万五以上,4K60英寸都在两三万以上。

“对了,老朱,翼龙3000基带,目前有接洽的客户吗?”王逸想起这事。

翼龙30003G全网通基带,星逸科技用不上,主要是对外出售,赚钱。

也是为了让友商知道星逸半导体的强大,为后续出售鲲鹏芯片做铺垫。

商业合作就是这样,只要合作过,心里有底,那后续合作就会很顺利。

一旦友商买了翼龙3000基带,用得好,觉得星逸半导体实力强大,服务好,价格公道,那后续也会跟着买鲲鹏芯片。

“董事长,翼龙3000基带刚开始量产,知名度不够,目前还没有客户购买。”

王逸无言以对:“……”

“老朱,市场部干什么吃的?知名度不够,不知道主动联系大客户?”

王逸很是无奈:“让市场部出动,带着翼龙3000基带和测试数据,去联系各大品牌。订单都是谈下来的,咱们刚起步,不主动去找客户,等着客户来找我们,这怎么可能?”

“是,我这就让市场部出动。”朱长林面色微变,王董这是生气了。

也难怪,之前打的都是顺风仗,都是当甲方。

这一次要卖基带,当乙方了,市场部反而不给力了。

活该被骂啊!

市场部,按理说本就是谈客户,拓市场,当乙方的。

只是之前星逸手机、星逸电视等产品太过强势,销量太好,导致经销商大客户都求着星逸科技,以至于星逸科技的市场部都从乙方变成甲方。

现在不同了,基带本就是新研发的东西,外界都不了解,难免信心不足。

这就要市场部去跑客户,去主动推了。

“老朱,立即从星逸手机市场部抽调精锐,成立星逸半导体市场部,专门负责基带以及后续芯片的销售。”

朱长林却是有些为难:“董事长,他们都知道基带不如手机好卖,估计没人愿意去,咋办?”

“不愿意去?”王逸笑了:“只想待在强势部门打顺风仗,不想去新部门逆风开荒,哪有那么好的事情?”

“这样,下月起,手机业务绩效考核指标提升30%,加大难度,完不成的都拿低绩效,甚至零绩效。多次完不成的,直接裁员。”

“不能让他们活没干多少,还拿高绩效,这不公平。今后星逸手机市场部降薪减员,只留实力精英。而星逸半导体市场部,涨薪扩编!”

“直接告诉他们,能力不够的,尽早去芯片部门,别等着被裁了再去,那时候可没机会了。”

王逸想的清楚,星逸手机不愁卖,手机市场部完全可以降薪减员。

而星逸半导体正处于开荒阶段,正需要销售人才,开拓市场。

调整的策略,就是一边降薪减员,一边涨薪扩编。

如此明显的意图,但凡有脑子的人,都知道怎么选择。

还在装糊涂的,要么就是只想打顺风仗,不扛事。要么就是真蠢,看不懂公司发展的方向。

不管哪一类,都不是星逸科技需要的人才,被优化了也是理所当然。

“另外,对于愿意主动去星逸半导体市场部的精英,列入种子计划,优先考察,优先培养。”

“是!”朱长林连忙应道。

正如王逸所言,星逸半导体部门,当下正需要精锐开拓市场。

平时手机市场部轻而易举地拿高绩效,这个时候公司有需要了,他们不顶上,那就真废柴了。

被裁了也活该。

当晚,朱长林便发了一份内部邮件,给星逸手机市场部,登时引起一片骚动,很多市场部员工更是在各个小群聊了起来:

“这个月指标就很高,但够一够还能完成。下个月指标再提高30%,完了,根本完不成啊。”

“唉,好日子到头了。再提30%,除非拼命干,才有希望。”

“我是完不成,这个月我就到了极限,下个月肯定完不成。”

“完不成只能拿基础工资,那不完了。”

“要不去星逸半导体部门吧?我看了,卖翼龙3000基带,新部门,指标很低,完成不难。”

“不仅指标低,奖金也很高,我看行。”

“手机部门提升指标,就是一场筛选,让我们完不成任务的人退出。要么等着被裁,不想被裁,就尽早去半导体部门。”

“是啊,不去也不行了。手机部门的好日子,到头了。”

“与其在手机部门完不成任务拿底薪,还不如去半导体部门搏一搏,单车变摩托。”

“而且半导体部门刚成立,升职加薪的机会也多,我打算去。”

“我也去。”

“不去也不行,以后星逸手机指标太高,也不好干。”

这一夜,星逸手机市场部的员工,都开始抉择。

有的选择继续留在手机部门,有的则去了星逸半导体部门。

第二天,星逸半导体市场部便火速成立,然后分组,开始针对性培训。

一个组负责一个手机品牌。

魅族,中兴,华为,Oppo、VIVO、酷派,联想,小米等国产品牌,全部都关照到位。

这年头,高通的3G基带又贵,又不支持全网通,因此各大品牌都会分成多个版本。

比如魅族,三星的处理器,联通版用英飞凌的基带,而移动版则买展讯的基带。

其他品牌也是如此,联通版英飞凌,德州仪器,联发科,飞利浦,凯明等品牌,都可以。

但移动版本要支持移动3G,那就只有展讯等极少数的国产基带。

因此各大品牌都是一代手机,多个方案,经常出BUG。